Nachricht vom 07.11.2008    

"Kompass für Frauen" ist da

Den neuen "Kompass für Frauen im Westerwald" hat jetzt Wirtschaftsminister Hendrik Hering vorgestellt. Angesichts des immer größer werdenden Frauenanteils in den Unternehmen geht es vor allem auch um eine "familienbewusste Personalpolitik", sagte der Minister.

Region. Die Vereinbarkeit von Beruf und Familie ist ein wirtschaftliches und gesellschaftliches Thema. Dies betonte Wirtschaftsminister Hendrik Hering bei der Vorstellung des neuen "Kompass für Frauen im Westerwald". Die Erwerbstätigenquote der Frauen wird weiter zunehmen. Im vergangenen Jahr lag sie in Rheinland-Pfalz bei 64 Prozent (Deutschland: 63,1 Prozent). Für das Jahr 2020 wird eine Frauenerwerbs-Beteiligung von 75 Prozent erwartet. "Es gibt quer durch alle Branchen und in allen Unternehmensgrößen immer mehr Betriebe, die dies erkennen. Eine familienbewusste Personalpolitik entwickelt sich zunehmend zu einem Zeichen moderner Unternehmensführung, die der Personalgewinnung und Personalbindung dient und damit ein Erfolgsfaktor ist", sagte der Minister.
Aufgabe von Wirtschaftspolitik sei es daher auch, die Unternehmen über Notwendigkeit, Herausforderungen und Chancen der Vereinbarkeit von Beruf und Familie zu informieren und zu sensibilisieren. Eine lebensphasenorientierte Unternehmens- und Personalpolitik, zu der familienbewusste Maßnahmen ebenso gehören wie ein altersgerechtes Personalmanagement, werde neue Perspektiven im Erwerbsleben eröffnen und die Attraktivität von Arbeitgebern erhöhen. Ein in Kürze erscheinender Leitfaden von Wirtschafts- und Familienministerium soll dem rheinland-pfälzischen Mittelstand hierzu in Form praxisnaher Gestaltungstipps konkrete Hilfestellung bieten, kündigte der Minister an. "Wir brauchen die enge Zusammenarbeit von Politik, den Unternehmen unseres Landes und allen Akteuren, um erfolgreich das gemeinsame Ziel, die Vereinbarkeit von Beruf und Familie, zu erreichen", so Hering.
Als aktuelle Maßnahme habe die 2005 gegründete Arbeitsgemeinschaft "Frauen in Aktion" einen "Kompass für Frauen im Westerwald" entwickelt. Hering: "Eine vorbildliche Initiative, die den Frauen der Region qualifizierte Unterstützung rund um das Thema ,Frau und Beruf’ bietet." Die Broschüre bietet Informationen, Ansprechpartner und Adressen. Zugrunde lag dabei die Fragestellung, welche Rahmenbedingungen erfüllt sein müssen, um berufliche Perspektiven zu entwickeln, die "richtige" Arbeit zu finden - Arbeit, die Freude macht und die Familie zu managen, ohne dass Gesundheit und Zufriedenheit der Frauen auf der Strecke bleiben.

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